【48812】主题教育个人对照检查深化查摆6个方面16条问题实用性很强

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  依照专栏课程安排，今日和我们伙儿一起来共享一篇主题教育个人对照检查资料。这篇对照检查资料，结合作业实践，深化查摆了6个方面存在的16条问题，还有3方面原因分析和3方面整改办法。因篇幅的原因，今日先和我们伙儿一起来共享“6方面16条存在的首要问题。

  依据某某安排，我依据相关要求认真学习了某某，与班子成员进行了诚实的谈心交心，整理定见主张25条，全面检视有必定的问题，深化分析本源，强化整改办法，全力推进问题整改。下面，我联络个人实践，首要从以下六个方面做检视分析，请我们批判协助。

  我深知，政治上的清醒坚决来源于理论上的深化完全；心中有崇奉，脚下才有力气。平常可以自动加强学习，积极参加上级安排的授课训练及某某在线职业教育，跟进掌握某某，自觉用以武装头脑、辅导实践、推进作业。存在的问题：

  一是深钻细研还不行透。对某某的决定性含义，学习不深化、知道不深化、体会不透彻，没有站在全面某某首要要从政治上看的高度，对上级清晰的内容可以不折不扣履行，也很注重对某某重要讲话、举行的重要会议、出台的法规文件及时搞好传达学习，但还存在零星化、片面化、表面化的倾向，在学深悟透、融会贯通上仍有间隔。

  二是了解掌握不透彻。尽管也学了不少，但在消化了解上有时还囫囵吞枣、囫囵吞枣，特别对某某的时代背景、重大含义、深化内在还缺少全面体系了解，对某某在新时代某某作业开展、推进某某上的决定性含义体会还不行深化。

  三是履行力度还不行大。可以自觉把支持某某、做到某某，遵循到推进某某作业高水平质量的开展中、表现到坚决遵循某某决议计划布置上来，但履行深度还有间隔，自动更新思想观念不行及时，在决议计划层面临一些重难点问题研讨还不行。

  自己可以认真学习遵循某某，坚决保护某某，保护某某，自觉在思想上、政治上、行动上同某某坚持高度一致。但还存在一些缺乏：

  一是自动谋划规划的知道不行。满足于就履行抓履行，满足于干好赋予的作业，注重面上的状况不行，注重大事不行，对单位建造中存在的对立问题知道还不行深化，自动想方法处理问题做得欠好，面临多项使命、多头作业，还有捉襟见肘、抓不住要点、比较忙乱的现象，给作业履行带来被迫。

  二是打造精品力作的规范不高。思想观念依然没有跳出固有习气的捆绑，一是当时总是自觉不自觉地堕入到老套路、老方法，创造性开展作业的知道和才能不强，一些作业还停留在过得去、差不多的状况，一些作业干了但作用还不是很明显，特别是可以留下痕迹、让人眼前一亮的作业还不多。

  三是决心攻坚克难的精力缺乏。作业中，有时还有畏难情绪，看对立问题多，看坏因多，看限制条件多，自信心还不是很强，高昂猛进的状况坚持还不行一贯。

  作为单位的某某，自己一贯注重加强某某建造，坚决遵循履行某某，紧紧依托安排的力气推进各项作业落地履行。存在的问题：

  一是领导素质有短缺。客观上讲，自己长时间在机关作业，习气于完结上级交办的具体作业，谋划安排作业有时想的也不行周全到位，特别是关于怎么发挥某某主体作用建造好某某招法还不多。

  二是联络大众不行亲近。平常忙于作业，与底层大众谈心交心较少，调查研讨不行多，立异方法的方法办法不多，没有真实把底层的困难和问题印在脑海里，找到症结的地点，想方法去处理。关于调研中发现的问题，要求部属处理多，自己对其关心和帮扶力度较小，离安排要求和大众的期盼还有必定间隔。